各院（校区）、部、处及直（附）属单位：
经校领导研究决定，2019-2020学年的绩效工作仍按照原办法执行。请各责任单位按照以下时间节点完成绩效相关工作任务，确保绩效尽快正常运行。各单位2019-2020学年绩效工作任务安排见表1，2018-2019学年各类人员的绩效考核结果和2019-2020学年教职工岗位申报类型见附件1。
表1各单位2019-2020学年绩效工作任务安排
时间 |
任务 |
责任单位 |
4月10日前 |
上报2018-2019学年各类人员的绩效考核结果和2019-2020学年教职工岗位申报类型 |
各单位 |
4月30日前 |
责任单位负责将业绩绩效核拨至各单位并汇总到人力资源管理处 |
教务处、研究生院、科学技术研究院、团队建设与学位办公室、校团委、国际教育学院、信息商务学院 |
5月15日前 |
人力资源管理处确定各单位绩效总量 |
人力资源管理处 |
6月5日前 |
各单位完成2019-2020学年绩效的发放明细 |
各单位 |
6月30日前 |
汇总并发放2019-2020学年绩效和2018-2019学年的剩余绩效 |
人力资源管理处、财务处 |
附件1：2018-2019学年各类人员的绩效考核结果和2019-2020学年教职工岗位申报类型
人力资源管理处
2020年3月25日
